社区参与英尺。摩根

为影响而发展

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每个强大的慈善组织都会发展以满足其服务对象的当前需求。一个引起我共鸣的进化定义:一个渐进的、和平的、渐进的变化或发展的过程。

基金会正处于我们历史上的关键时刻。我很高兴与您分享我们如何继续发展以产生影响,以确保每个社区中的每个科罗拉多人都有机会保持健康。

在过去的一年里,我们已经非常清楚我们需要如何以及为什么需要发展。我们花时间了解我们负责代表哪些人工作——主要是低收入和弱势群体。为了让我们朝着更健康的科罗拉多州做出积极的改变,我们必须意识到科罗拉多人在他们所居住的社区中面临的独特挑战。我们必须不断发展,通过增加追求良好健康和实现健康公平的机会来帮助科罗拉多人过上最健康的生活。

为此,我们正在改变与您互动的方式。我们意识到我们必须对国家农村、边境、城市和郊区的独特资产和挑战保持敏感。我们知道“一刀切”的方法实际上并不适合所有人。慈善事业部副总裁 Amy Latham 上周分享了 博文 我们如何重组我们的社区投资和影响团队,以对我们的使命产生更大的影响。 

在我们的新州,我们将更深入地参与科罗拉多社区,以了解、倾听和支持您的议程。我们甚至可能会支持您制定计划,但我们不会告诉您您的行动计划应该是什么或如何实现目标。

虽然我们将有意识地关注社区参与,但我们不会放弃我们在全州范围内的工作。我们仍然计划广撒网,并通过该网接触人们。但为了在社区层面产生影响,我们需要在社区中与您同在,尽可能地以您的方式体验它。

我们的新方向已经确定,我们的六个重点领域现已确定,包括:获得护理、健康行为、健康儿童和青少年、健康社区、心理和行为健康以及健康的社会决定因素。虽然我们全力投入这些重点领域,但我们仍在制定每个领域的优先事项和目标。你的想法影响了我们的想法。在接下来的几个月里,我们将根据我们所听到的并将继续听到您的意见来制定和发展我们的优先事项和目标。

随着我们不断发展以产生更深远的影响,另一个令人兴奋的资源是:我们创建了一个新职位,即首席影响官 (CIO)。该职位旨在通过增加所有科罗拉多人的健康机会、健康机会和健康公平来产生影响。我期待我们的新 CIO, 布鲁斯·拜顿, 每天早上醒来,思考为我们州的居民实现最大健康的最佳方法。

随着我们继续发展我们计划与你们交往的方式,你们将继续收到我们的来信,因为这种演变是一个过程,展示我们的新方式,产生我们的新 DNA。

更多更新即将推出。确保 阅读我们的博客,经常查看我们的网站并保持联系。

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